轉(zhuǎn)自人力資源和社會保障部

案例1：

司機(jī)肇事獲刑，能否認(rèn)定工傷？

案例2：

出差路上發(fā)生負(fù)主要責(zé)任的交通事故，能否認(rèn)定工傷？

案例3：

同屬上班途中交通事故，能否都認(rèn)定工傷？

   可見，職工交通事故情形不同，適用法律依據(jù)就可能不同，認(rèn)定結(jié)果也不盡相同，千萬不要混淆操作。